Необходимое пояснение


 Данный вид иммиграционной процедуры часто критикуется за якобы отсутствующие перспективы сохранить ВНЖ в Италии по истечении пяти лет проживания. Утверждается также, что ВНЖ, полученный по этому основанию, не позволяет осуществлять какую-либо иную деятельность либо оказывать аналогичные услуги другим субъектам. В обоснование этой критики приводятся ссылки на нормы итальянского права, зачастую неверно переведенные на русский язык. Считаем необходимым пояснить, что статья 40 Декрета от 31.08.1999 № 394, регулирующая соответствующую процедуру, не содержит каких-либо ограничений на одновременное осуществление других видов деятельности, равно как и на оказание аналогичных услуг другим лицам, для руководителей представительств и филиалов иностранных компаний, получивших ВНЖ по мотивам независимой работы (lavoro autonomo). Ограничения, перечисленные в п. 23 названной статьи, относятся только к случаям наемной работы (lavoro subordinato), за исключением запрета на конвертацию ВНЖ. Требования относительно указания срока действия nulla osta и необходимости его продления каждый раз, когда требуется продлить срок проживания, реализуются исключительно в случаях выдачи этого документа Префектурой (SUI), что характерно только для наемной работы (п. 3 рассматриваемой статьи). Для независимой работы nulla osta выдается полицией (Questura) по общим правилам, на что прямо указано в части II пункта 7 Приложения А Декрета от 11.05.2011 № 850, и не содержит указания на срок действия. П. 5 статьи 40 Декрета от 31.08.1999 № 394 устанавливает, что по истечении 5-летнего срока работы по переводу работник может быть принят на работу в предприятие, в которое он был переведен для работы на территории Италии по срочному или бессрочному контракту. Из этой нормы с очевидностью следует отсутствие запрета на сохранение ВНЖ по истечении 5 лет проживания.
На практике по предлагаемой схеме наши клиенты получают ВНЖ (permesso di soggiorno) для независимой работы (lavoro autonomo) общего образца без каких-либо аннотаций, отличающих его от других разновидностей lavoro autonomo. Продление такого ВНЖ также происходит по общим правилам без каких-либо особенностей и, в частности, без необходимости предварительного продления nulla osta. Нет никаких оснований утверждать, что обладатель такого ВНЖ не имеет права одновременно с деятельностью по управлению представительством/филиалом оказывать аналогичные профессиональные услуги другим субъектам, либо осуществлять другие виды деятельности в рамках открытой Partita IVA.